В мире профессиональных навыков существует два основных типа: софт-скиллы и хард-скиллы. Если вы когда-либо искали работу или обучались на курсах повышения квалификации, то, вероятно, слышали эти термины:
Софт-скиллы — это навыки, связанные с личными качествами и социальными навыками. Они включают в себя умение общаться, работать в команде, эффективно решать проблемы и управлять временем. Софт-скиллы не измеряются конкретными числами и фактами, и могут отличаться в зависимости от профессии и сферы деятельности. Некоторые примеры софт-скиллов включают в себя лидерство, эмпатию, обучаемость и толерантность.
Хард-скиллы — это уже конкретные технические навыки, необходимые для выполнения определенных задач. Они могут быть измерены и проверены, и включают в себя знание программного обеспечения, математические навыки, владение иностранными языками, умение программировать и т.д. Хард-скиллы обычно требуются для выполнения конкретных профессиональных обязанностей, и могут быть изучены и развиты с помощью образования и практики.
Важно понимать, что софт и хард скиллы не являются взаимоисключающими. Хороший профессионал должен иметь как софт, так и хард навыки. Это может включать в себя умение применять технические знания в реальной жизни, эффективно общаться с коллегами и клиентами, и управлять проектами и временем.А еще, существуют подходы для отображения своих скиллов, сейчас покажу 👇👇👇
Матрица компетенций — это таблица, которая помогает оценить уровень ваших навыков и знаний в определенной области. Эта таблица состоит из двух осей: по горизонтали указываются различные компетенции, которые могут быть важны для вашей карьеры, а по вертикали — уровень владения каждой из этих компетенций (эту таблицу можно составить как угодно с какими угодно скиллами и/или навыками).
Колесо знаний или колесо компетенций (похоже на колесо баланса из терапии) — это некое интерактивное колесо, которое помогает человеку определить свои знания, навыки и умения, необходимые для эффективной работы в определенной области. Колесо компетенций состоит из нескольких сфер, каждая из которых представляет определенную группу навыков.
Осьминожка навыков дизайнера — это очень интересный сервис, с которым меня недавно познакомили (работает только с десктопа, но от этого не становится хуже). Также представляет из себя визуализацию ваших компетенций. "Любого человека можно представить в виде осьминожки. У осьминожки есть голова и ножки-навыки. Чем крупнее голова, тем больше ножек может развить осьминожка. Чем длиннее ножки, тем мощнее навык. В осьминожку записывают навыки, которые влияют на профессиональный результат. Например, специальные — текст, дизайн, программирование. И общечеловеческие — управление, переговоры, решение задач. Если же человек мастерски крутит спинеры, но не работает на спинеро-крутильном заводе, упоминать этот навык ему не стоит".
Автор: © 20-й круг правок
